읽다,느끼다,생각하다588 관리자에서 리더로: 마음을 움직이는 사람이 되는 법 오늘 아침 출근길에서 혹시 이런 생각 해보신 적 있나요? “나는 지금 사람들을 이끌고 있는 걸까, 아니면 그냥 관리하고 있는 걸까?” 팀장이든, 선배든, 아니면 작은 프로젝트 하나를 맡은 담당자든, 우리는 모두 어떤 형태로든 누군가와 함께 일하며 살아가고 있잖아요.저도 한때는 “일만 잘 돌아가면 되는 거 아닌가?” 하고 생각했어요. 일정 맞추고, 성과 체크하고, 문제없이 굴러가게만 하면 되는 줄 알았거든요. 그런데 시간이 지날수록 뭔가 허전한 느낌이 들더라고요. 분명히 열심히 하는데, 팀 분위기는 왜 이렇게 무거울까? 사람들은 왜 시키는 것만 딱 하고 끝낼까? 하는 의문이 생기기 시작했어요.왜 우리는 '관리’에 갇혀버리는 걸까요?요즘 사회를 보면 참 아이러니해요. SNS에서는 과잉 연결되어 있으면서, 정.. 2016. 4. 6. 마음을 여는 칭찬의 기술 - 오늘부터 시작하는 따뜻한 변화 혹시 오늘 하루 누군가에게 진심 어린 칭찬 한마디를 건네보셨나요? 아마 대부분 “음… 그런 게 있었나?” 하며 고개를 갸우뚱하실 것 같아요. 저 역시 마찬가지거든요. 마음속으로는 “와, 저 사람 정말 잘하네” 하고 감탄하면서도, 막상 그 말을 입 밖으로 꺼내는 건 왜 이렇게 어려운지 모르겠어요.요즘 사회에서는 참 아이러니한 일들이 많습니다. SNS에서 ‘좋아요’ 버튼은 0.1초 만에 누르면서, 정작 눈앞에 있는 소중한 사람에게 “오늘 정말 수고했어요” 한마디 하는 데는 며칠이 걸리기도 하죠. 온라인에서는 과잉 연결되어 있으면서, 오프라인에서의 따뜻한 말은 점점 사라져가고 있는 것 같아요.왜 우리는 칭찬에 이렇게 서툴러졌을까요?먼저 이 문제부터 함께 들여다봐야 할 것 같아요. 우리가 칭찬을 어려워하는 데는.. 2016. 4. 5. "간절히 원하면 이루어진다"는 말이 주는 달콤한 위로와 쓴 현실 — 여우의 욕망을 토끼의 생존으로 바꾸는 법 "정말 간절히 원하면 이루어질까요?" 저도 '더 시크릿'을 처음 접했을 때는 가슴이 뛰었는데, 시간이 지나면서 똑같은 의문이 들더라고요. 우주의 기운이 정말 내 편이 되어줄까? 간절히 원했는데도 이루어지지 않은 수많은 일들은 뭘까?오늘은 그 회의적인 시선을 피하지 않고, 진짜 간절함이 무엇인지 함께 이야기해보려고 합니다."간절히 원했는데 왜 안 됐지?"라는 질문의 정당성'더 시크릿'의 끌어당김의 법칙, 오프라 윈프리의 간절함 이야기... 이런 메시지들이 주는 희망은 분명 강력해요. 하지만 동시에 불편한 질문도 남기죠."그럼 간절히 원했는데도 이루지 못한 사람들은, 간절함이 부족했던 건가요?"우리는 자연스럽게 이런 악순환에 빠지게 됩니다:간절히 원했는데 안 됨 → "내가 덜 간절했나 봐"더 간절히 원해봄 .. 2016. 4. 5. "내 짐이 가장 무겁다"는 착각 — 불평의 늪에서 벗어나 진짜 연대를 만드는 법 남자들이 얘기하는 군대이야기를 들어보면 다들 자기가 근무했던 군부대가 가장 힘들었다고 우기죠... 실은 다른 부대에서 근무를 해보지도 않았으면서 말입니다. ^^; 서로 다른 부대에서 근무했으니 상대방의 상황을 겪어보지도 못 했으면서도 누구나 자기 부대가 제일 힘들었다고 확신하는 그 모습이, 사실 우리 일상의 축소판이 아닐까 싶어요.오늘은 왜 우리가 항상 내 짐이 가장 무겁다고 느끼는지, 그리고 "서로가 더 루저라며 경쟁하는 루저 게임"에서 어떻게 우아하게 빠져나올 수 있는지 함께 이야기해보려고 합니다."누가 더 힘든가" 경쟁이 만드는 피로한 사회직장에서 점심을 먹다 보면 이런 대화가 자주 들려요. A가 "나 요즘 진짜 힘들어, 일이 너무 많아"라고 하면, B가 "그래? 나는 더해. 어제도 야근했잖아"라고.. 2016. 4. 5. 이전 1 ··· 60 61 62 63 64 65 66 ··· 147 다음